胡錦濤總書記日前在中共中央政治局第三十二次集體學習時的重要講話，傳遞出2012年乃至今后一個時期重視就業(yè)工作的戰(zhàn)略思維，對就業(yè)服務與管理工作提出了更高的要求。

　　 縱觀我國就業(yè)服務與管理工作，我們欣喜地看到，覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)和人才服務體系已基本形成，面向全體勞動者的職業(yè)培訓制度和對困難群體的就業(yè)援助制度正不斷完善。但同時我們也要清醒地認識到，在當前及今后很長一段時間，我國就業(yè)工作面臨的形勢更加復雜、任務更加艱巨，公共就業(yè)和人才服務以及職業(yè)培訓還不能滿足需要，人力資源市場信息化建設有待提速，影響勞動力流動就業(yè)的體制機制障礙依然存在。這就要求我們人社工作者應該進一步增強責任感和使命感，牢固樹立以人為本、執(zhí)政為民的理念，增強實施更加積極就業(yè)政策的自覺性和主動性，全力以赴做好就業(yè)服務與管理工作。

　　 切實加強就業(yè)服務與管理工作，關系億萬群眾的切身利益，關系改革發(fā)展穩(wěn)定的大局，對創(chuàng)新社會管理、促進社會和諧具有十分重要的意義。

　　 做好就業(yè)服務與管理工作，要求我們必須完善覆蓋城鄉(xiāng)的公共就業(yè)和人才服務體系，加強基層就業(yè)工作平臺建設，全面推進公共就業(yè)和人才服務的制度化、專業(yè)化和信息化建設，健全城鄉(xiāng)均等的公共就業(yè)和人才服務制度，全面落實對勞動者的免費就業(yè)服務、對就業(yè)困難人員的就業(yè)援助和對特定群體的專項就業(yè)服務。

　　 做好就業(yè)服務與管理工作，要求我們必須創(chuàng)新服務方式，大力提升公共就業(yè)服務的信息化水平，充分發(fā)揮全國聯(lián)網(wǎng)的招聘信息公共服務平臺的作用，加強勞動用工信息、就業(yè)信息、招聘信息、行業(yè)成本信息、薪酬信息等人力資源市場信息體系建設，不斷提高公共就業(yè)服務的效率和質量。

　　 做好就業(yè)服務與管理工作，要求我們必須完善就業(yè)失業(yè)登記管理辦法，建立失業(yè)統(tǒng)計制度和失業(yè)預警機制，建立健全覆蓋全國的就業(yè)信息監(jiān)測平臺，將失業(yè)人員組織到相應的就業(yè)培訓、指導、服務、援助等就業(yè)準備活動中，縮短失業(yè)人員失業(yè)周期，分散失業(yè)風險。

　　 做好就業(yè)服務與管理工作，要求我們必須加快建立統(tǒng)一規(guī)范靈活的人力資源市場，充分發(fā)揮市場機制在促進就業(yè)和配置人力資源中的基礎性作用，健全市場運行機制和監(jiān)管體系，逐步消除人力資源市場城鄉(xiāng)分割、地區(qū)分割和身份分割，促進城鄉(xiāng)各類勞動者平等就業(yè)。

　　 切實加強就業(yè)服務與管理，對人社工作者來說，任重而道遠。